Beschreibung im Lexikon

Personalentwicklung

Personalentwicklung bezeichnet die strategische Entwicklung und Förderung des Personals. Damit werden Fachkenntnisse, Wissen oder Sozialkompetenzen verbessert, um das betriebliche Know-how zu vergrössern, den Nachwuchs an eigenen Fachkräften zu sichern und die Produktivität zu erhöhen. Zur Personalentwicklung gehört es auch, das Leistungs- und Lernpotenzial der Mitarbeitenden zu erkennen, zu erhalten und zu fördern. Um diese Ziele zu erreichen, werden in Unternehmen Instrumente wie interne und externe Weiterbildung oder die Evaluation neuer Mitarbeitenden angewendet.