{"id":20959,"date":"2024-02-01T09:43:28","date_gmt":"2024-02-01T08:43:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/?p=20959"},"modified":"2025-05-07T15:59:20","modified_gmt":"2025-05-07T13:59:20","slug":"ki-in-der-arbeitswelt-der-rechtliche-rahmen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/ki-in-der-arbeitswelt-der-rechtliche-rahmen\/","title":{"rendered":"KI in der Arbeitswelt: der rechtliche Rahmen"},"content":{"rendered":"<header class=\"entry-header has-dark-background-color entry-header--has-illustration entry-header--has-illustration--generic\">\n\t<div class=\"container\">\n\t\t<div class=\"entry-header__row row align-center\">\n\t\t\t<div class=\"col col-lg-7 col-xlg-6 entry-header__content\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"component component-single-header\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"entry-header__misc text--subtitle text--uppercase text--small\">\n\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/kategorie\/recht-steuern-finanzen\/\" class=\"entry-header__link\">Recht, Steuern und Finanzen<\/a>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<div class=\"entry-title-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"entry-title\">\n\t\t\t\t\t\tKI in der Arbeitswelt: der rechtliche Rahmen\t\t\t\t\t<\/h1>\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"entry-header__description\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"single-post-details container\">\n\t\t<div class=\"col\">\n\t\t\t<span class=\"posted-on \"><time class=\"entry-date published\" datetime=\"2024-02-01T09:43:28+01:00\">1. Februar 2024<\/time><\/span><span class=\"reading-time\"> Minuten zu lesen<\/span>\n\t\t<button\n\t\t\ttype=\"button\"\n\t\t\tclass=\"social-share-button button button--icon button--secondary js-social-share-button\"\n\t\t\tdata-share-title=\"KI in der Arbeitswelt: der rechtliche Rahmen\"\n\t\t\tdata-share-url=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/ki-in-der-arbeitswelt-der-rechtliche-rahmen\/\"\n\t\t\tdata-share-text=\"Bitte lesen Sie diesen interessanten Artikel\"\n\t\t>\n\t\t\t<span class=\"social-share-button__share-label\">Teilen<\/span>\n\t\t\t<span class=\"social-share-button__copy-label\" hidden>Link kopieren<\/span>\n\t\t\t<span class=\"social-share-button__copy-tooltip\" aria-hidden=\"true\" hidden>Kopiert<\/span>\n\t\t<\/button>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/header>\n\n\n<div class=\"wp-block-post-author has-dark-background-color alignfull\">\n\t<div class=\"container\">\n\t\t<div class=\"col\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"co-authors\">\n\t\t\t\t\t\n\t\t<div class=\"entry-author-wrapper\">\n\t\t\t<a class=\"entry-author\" href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/author\/gerritkuelper\/\">\n\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"40\" height=\"40\" src=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2022\/07\/Pressefoto_Gerrit-Kuelper-350x350.png\" class=\"entry-author__image\" alt=\"\" \/>\t\t\t\t<span class=\"entry-author__name\">Gerrit K\u00fclper<\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p>K\u00fcnstliche Intelligenz wird die Arbeitswelt vielleicht nicht auf den Kopf stellen, aber gewiss ordentlich durchr\u00fctteln. Die Karten werden neu gemischt, generative KI betrifft viele Berufe \u2013 und damit viele Unternehmen \u2013 in unterschiedlichem Ausma\u00df.  <\/p>\n\n\n<?xml encoding=\"utf-8\" ?><div class=\"wp-block-yoast-seo-table-of-contents yoast-table-of-contents\"><ul><li><a href=\"#h-wo-nimmt-ki-einfluss-auf-unsere-arbeit\" data-level=\"2\">Wo nimmt KI Einfluss auf unsere Arbeit?<\/a><\/li><li><a href=\"#h-der-ai-act-der-europaischen-union\" data-level=\"2\">Der AI-Act der Europ&auml;ischen Union<\/a><\/li><li><a href=\"#h-der-ki-begriff-in-deutschen-gesetzen\" data-level=\"2\">Der KI-Begriff in deutschen Gesetzen<\/a><\/li><li><a href=\"#h-gerichte-als-massgebliche-entscheider\" data-level=\"2\">Gerichte als ma&szlig;gebliche Entscheider<\/a><\/li><li><a href=\"#h-unternehmensinterne-regeln-als-schutz\" data-level=\"2\">Unternehmensinterne Regeln als Schutz<\/a><\/li><li><a href=\"#h-sicher-interessieren-sie-auch-diese-artikel-zur-kunstlichen-intelligenz\" data-level=\"2\">Sicher interessieren Sie auch diese Artikel zur k&uuml;nstlichen Intelligenz<\/a><\/li><\/ul><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-wo-nimmt-ki-einfluss-auf-unsere-arbeit\">Wo nimmt KI Einfluss auf unsere Arbeit?<\/h2>\n\n\n\n<p>Forscher gehen inzwischen davon aus, dass sich mindestens ein F\u00fcnftel der Besch\u00e4ftigten bei mehr als der H\u00e4lfte ihrer T\u00e4tigkeiten von GPT-\u00e4hnlichen Systemen unterst\u00fctzen lassen oder ihre Aufgaben sogar komplett dorthin delegieren k\u00f6nnen. <\/p>\n\n\n\n<p>Neu ist, dass KI nicht nur Routinearbeiten automatisiert. GPT wird vor allem die wissensintensiven Berufe ver\u00e4ndern \u2013 Aufgaben im mathematischen oder rechtlichen Bereich oder auch in der Software-Entwicklung und in Personalabteilungen. KI beeinflusst unsere Arbeit im Wesentlichen in drei Punkten:<\/p>\n\n\n\n<p>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; KI unterst\u00fctzt bei Aufgaben innerhalb bestehender Berufe.<\/p>\n\n\n\n<p>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; KI sorgt daf\u00fcr, dass neue Gesch\u00e4ftsmodelle entstehen.<\/p>\n\n\n\n<p>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; KI kann T\u00e4tigkeiten von Menschen ersetzen.<\/p>\n\n\n\n<p>Gerade beim letztgenannten Punkt bestehen derzeit viele Bef\u00fcrchtungen \u2013 kombiniert mit der Frage, ob KI in der Arbeitswelt gegenw\u00e4rtig \u00fcberhaupt rechtlich reguliert ist. <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p><strong>Tipp:&nbsp;Auch eine <a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/hr-software\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">moderne HR Software<\/a> sorgt daf\u00fcr, dass sich die Abl\u00e4ufe vereinfachen <\/strong><\/p><\/blockquote><\/figure>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-der-ai-act-der-europaischen-union\">Der AI-Act der Europ\u00e4ischen Union<\/h2>\n\n\n\n<p>Technisch sind die verschiedenen Entwicklungsstufen von KI klar definiert, juristisch gibt es bislang keine einheitliche Legaldefinition. Der Entwurf der Europ\u00e4ischen Union f\u00fcr einen <a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/der-european-ai-act\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">AI-Act<\/a> stellt die weltweit erste umfassende Regulierung von K\u00fcnstlicher Intelligenz dar. Diese KI-Verordnung definiert das \u201eSystem der k\u00fcnstlichen Intelligenz (KI-System)\u201c als \u201eeine Software, die mit einer oder mehreren der in Anhang I aufgef\u00fchrten Techniken und Konzepte entwickelt worden ist und im Hinblick auf eine Reihe von Zielen, die vom Menschen festgelegt werden, Ergebnisse wie Inhalte, Vorhersagen, Empfehlungen oder Entscheidungen hervorbringen kann, die das Umfeld beeinflussen, mit dem sie interagieren;\u201c.<\/p>\n\n\n\n<p>Zu den im <a href=\"https:\/\/eur-lex.europa.eu\/resource.html?uri=cellar:e0649735-a372-11eb-9585-01aa75ed71a1.0001.02\/DOC_2&amp;format=PDF\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Anhang I des KI-VO-E<\/a> aufgef\u00fchrten Techniken und Konzepten z\u00e4hlen Konzepte des maschinellen Lernens (also \u201eselbstlernende\u201c Systeme), logik- und wissensgest\u00fctzte Konzepte sowie statistische Ans\u00e4tze.<\/p>\n\n\n\n<p>Der <a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/commission\/presscorner\/detail\/en\/ip_23_6473\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Artifical Intelligence Act<\/a> ordnet KI-Systeme zudem in Risikogruppen ein \u2013 je h\u00f6her die Risikoklasse, umso strenger die Regulierung. Manche Anwendungen w\u00e4ren dem Entwurf nach ganz verboten \u2013 zum Beispiel Systeme, die menschliches Verhalten manipulieren und Menschen schaden k\u00f6nnen. KI-L\u00f6sungen, die als Hochrisiko eingestuft werden, m\u00fcssen beispielsweise transparente Informationen f\u00fcr Nutzer liefern, Risikomanagementsysteme f\u00fchren und von Menschen beaufsichtigt und dokumentiert werden. Bestimmte KI-Systeme haben \u2013 dem Entwurf zufolge \u2013 nur ein geringes Manipulationsrisiko \u2013 zum Beispiel Suchalgorithmen oder eben Chatbots.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"single-cta\">\n\t<div class=\"single-cta__positioner\">\n\t\t<div class=\"single-cta__wrapper has-dark-background-color\">\n\t\t\t<div class=\"single-cta__content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 class=\"single-cta__title h3\">E-Book &#8222;Smarte Personalarbeit: Wie HR von KI profitiert&#8220;<\/h2>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"single-cta__description\">\n\t\t\t\t\t\t<p><!-- wp:paragraph --><\/p>\n<p>Entdecken Sie das Potenzial von KI im Personalwesen und st\u00e4rken Sie so Ihr HR-Team. Mit praktischen Tipps zur Umsetzung!<\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a\n\t\t\t\t\t\thref=\"#gate-34729b50-90a9-4b85-9ca4-e2c9fca42e16\"\n\t\t\t\t\t\tclass=\"single-cta__button button button--primary\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tid=\"cta-id-25351\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tdata-button-location=\"cta_box\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t>E-Book kostenfrei herunterladen<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"600\" height=\"600\" src=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2024\/10\/Unlocking-the-power-of-AI-in-HR_eBookFrontCoverImage_3000546-600x600-1.jpg\" class=\"single-cta__image\" alt=\"KI in HR 600x600\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2024\/10\/Unlocking-the-power-of-AI-in-HR_eBookFrontCoverImage_3000546-600x600-1.jpg 600w\" sizes=\"auto, (min-width: 48em) 33vw, 100vw\" \/>\t\t\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-der-ki-begriff-in-deutschen-gesetzen\">Der KI-Begriff in deutschen Gesetzen<\/h2>\n\n\n\n<p>Der deutsche Gesetzgeber hat den KI-Begriff bislang nicht definiert. Allerdings kann man ihn in einigen Gesetzen finden, zum Beispiel im Betriebsverfassungsgesetz. Dort steht beispielsweise, dass der Arbeitgeber den Betriebsrat \u00fcber die Planung von Arbeitsverfahren und Arbeitsabl\u00e4ufen <a href=\"https:\/\/www.gesetze-im-internet.de\/betrvg\/__90.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">einschlie\u00dflich des Einsatzes von K\u00fcnstlicher Intelligenz<\/a> informieren muss. Au\u00dferdem ist dort festgehalten, dass <a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/chatgpt-in-hr-wie-kann-ein-rechtssicherer-einsatz-gelingen\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Richtlinien zur personellen Auswahl<\/a> auch gelten, wenn dabei KI zum Einsatz kommt.<\/p>\n\n\n\n<p>Derzeit baut man also den rechtlichen Rahmen f\u00fcr KI, St\u00fcck f\u00fcr St\u00fcck. Die europ\u00e4ische KI-VO wird voraussichtlich in diesem Jahr verabschiedet, es wird \u00dcbergangsfristen f\u00fcr die Umsetzung in den n\u00e4chsten beiden Jahren geben. Dar\u00fcber hinaus lassen sich zahlreiche arbeitsrechtliche Fragen bereits mit der aktuell geltenden Gesetzeslage beantworten. Das Betriebsverfassungsgesetz bietet daf\u00fcr nur ein Beispiel \u2013 n\u00e4mlich dass der Betriebsrat <a href=\"https:\/\/www.gesetze-im-internet.de\/betrvg\/__80.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Sachverst\u00e4ndige<\/a> hinzuziehen kann, wenn es um die Einf\u00fchrung oder Anwendung K\u00fcnstlicher Intelligenz geht. Auch die Diskriminierungsverbote des AGG ziehen Grenzen f\u00fcr den Einsatz von KI im Arbeitsleben.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-gerichte-als-massgebliche-entscheider\">Gerichte als ma\u00dfgebliche Entscheider <\/h2>\n\n\n\n<p>Letztlich d\u00fcrften Gerichte dar\u00fcber entscheiden, wie gro\u00df \u2013 oder klein \u2013 sie den rechtlichen Rahmen f\u00fcr den jeweiligen KI-Einsatz stecken. Und das k\u00f6nnte schneller gehen als man denkt, denn bereits heute nutzen viele Unternehmen KI in zahlreichen Prozessen; Beispiele daf\u00fcr sind \u00dcbersetzungen oder das Erstellen von Texten bzw. Zusammenfassungen. \u00dcber rechtliche Konsequenzen denkt man dabei nicht immer nach. Dabei ist hier juristisch zu bedenken, ob der KI-Einsatz im Konflikt zur Pflicht des Arbeitnehmers steht, seine Arbeitsleistung pers\u00f6nlich zu erbringen. Denn das ist ein wichtiges Kennzeichen f\u00fcr ein Arbeitsverh\u00e4ltnis \u2013 und ist f\u00fcr den Arbeitgeber ist die Person des Arbeitnehmers, vor allem seine F\u00e4higkeiten, von besonderer Bedeutung. Ein Delegieren der eigenen Aufgaben an eine KI w\u00e4re dann zul\u00e4ssig, wenn man diese als Hilfsmittel einstuft. Dann bliebe die pers\u00f6nliche Arbeitsleistung gewahrt \u2013 zumindest, wenn der Arbeitnehmer, also ein Mensch, das Arbeitsergebnis der KI pr\u00fcft und abnimmt. Entscheidend bleibt also, dass der menschliche Einfluss garantiert ist \u2013 und nicht die KI den Job oder die Aufgabe komplett \u00fcbernimmt.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-unternehmensinterne-regeln-als-schutz\">Unternehmensinterne Regeln als Schutz<\/h2>\n\n\n\n<p>Arbeitgeber sollten bereits jetzt unternehmensinterne Regeln zum Einsatz von KI festschreiben und ihre Angestellten im Umgang mit den genutzten Systemen schulen. Dazu geh\u00f6rt auch die Sensibilisierung f\u00fcr m\u00f6gliche Datenschutz- und Urheberrechtsverst\u00f6\u00dfe. <\/p>\n\n\n\n<p>Dies gilt bereits f\u00fcr Recruitingprozesse. So sch\u00fctzt schon heute die DSGVO Bewerber davor, dass Unternehmen sie mithilfe von so genanntem KI-Profiling im Verfahren aussortieren. Entscheidungen, die das Pers\u00f6nlichkeitsrecht ber\u00fchren, sollen nicht von Maschinen oder Technologie, sondern letztlich weiterhin von Menschen getroffen werden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-sicher-interessieren-sie-auch-diese-artikel-zur-kunstlichen-intelligenz\">Sicher interessieren Sie auch diese Artikel zur k\u00fcnstlichen Intelligenz<\/h2>\n\n\n\n<p>Sie interessieren sich f\u00fcr alles rund um k\u00fcnstliche Intelligenz? Dann lesen Sie doch auch diese Artikel, die Sie sicherlich bei Ihrer Arbeit unterst\u00fctzen:<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/der-european-ai-act\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Der European AI Act: Das m\u00fcssen HR-Abteilungen dar\u00fcber wissen<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/ki-in-der-datenanalyse-welche-rolle-spielt-der-mensch-fy23\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">KI in der Datenanalyse: Welche Rolle spielt der Mensch?<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/5-grunde-warum-ki-die-personalverwaltung-revolutionieren-kann-fy23\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">5 Gr\u00fcnde, warum KI die Personalverwaltung revolutionieren kann<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/conversational-ai-kundenservice-sinnvoll-entlasten\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Conversational AI: Next Level im Kundenservice<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/chatgpt-outsourcing-von-hr-an-ki-ein-angriff-auf-die-menschlichkeit-fy23\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Chatbot ChatGPT: Outsourcing von HR an KI \u2013 ein Angriff auf die Menschlichkeit?<\/a><\/p>\n \n<div class=\"single-cta\">\n\t<div class=\"single-cta__positioner\">\n\t\t<div class=\"single-cta__wrapper has-dark-background-color\">\n\t\t\t<div class=\"single-cta__content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 class=\"single-cta__title h3\">Member Masterclass: Entfesseln Sie das volle Potenzial der Gen Z<\/h2>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"single-cta__description\">\n\t\t\t\t\t\t<p><!-- wp:paragraph --><\/p>\n<p class=\"\"><strong>Warum sind manche Unternehmen erfolgreicher als andere und welche Rolle spielt die junge Generation dabei?<\/strong><br \/>Gen Z Expertin Laura Bornmann gibt Antworten und Tipps.<\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a\n\t\t\t\t\t\thref=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/entfesseln-sie-das-volle-potenzial-der-generation-z\/\"\n\t\t\t\t\t\tclass=\"single-cta__button button button--primary\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tid=\"cta-id-18428\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tdata-button-location=\"cta_box\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t>Jetzt Keynote ansehen<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"1200\" height=\"675\" src=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2023\/09\/Sage-Member-Masterclass-Laura-Bornmann_1329226-1200x675-1.jpg\" class=\"single-cta__image\" alt=\"\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2023\/09\/Sage-Member-Masterclass-Laura-Bornmann_1329226-1200x675-1.jpg 1200w\" sizes=\"auto, (min-width: 48em) 33vw, 100vw\" \/>\t\t\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"single-cta\">\n\t<div class=\"single-cta__positioner\">\n\t\t<div class=\"single-cta__wrapper has-dark-background-color\">\n\t\t\t<div class=\"single-cta__content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 class=\"single-cta__title h3\">Interesse an weiteren Tipps &amp; Insights zu den Themen HR und Lohnbuchhaltung?<\/h2>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"single-cta__description\">\n\t\t\t\t\t\t<p><!-- wp:paragraph --><\/p>\n<p class=\"\">\u2026mit unserem Newsletter 1x im Monat<\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n<p><!-- wp:list --><\/p>\n<ul><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Neue Trends aus der Arbeitswelt<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/p>\n<p><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Aktuelle Urteile verst\u00e4ndlich erkl\u00e4rt<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/p>\n<p><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Tipps zu HR &amp; Lohnbuchhaltung<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/p>\n<p><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Experten-Interviews, Studien u.v.m<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/ul>\n<p><!-- \/wp:list --><\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a\n\t\t\t\t\t\thref=\"#gate-a59880de-3d38-4b82-914c-ffa16bab6ae7\"\n\t\t\t\t\t\tclass=\"single-cta__button button button--primary\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t>Jetzt Newsletter abonnieren<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"1064\" height=\"810\" src=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2021\/03\/Blog-HR-Management-und-Payroll-1064x810.jpg\" class=\"single-cta__image\" alt=\"\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2021\/03\/Blog-HR-Management-und-Payroll-1064x810.jpg 1064w\" sizes=\"auto, (min-width: 48em) 33vw, 100vw\" \/>\t\t\t<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>KI h\u00e4lt Einzug in die Arbeitswelt. Ihr Einsatz soll Prozesse automatisieren, Routinen erleichtern, neue M\u00f6glichkeiten er\u00f6ffnen. Damit verbunden sind neue, rechtliche Fragen. <\/p>\n","protected":false},"author":1402,"featured_media":10677,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_sage_video":false,"post_featured_image_hide":false,"footnotes":""},"categories":[15,65],"tags":[663,150,119,76,934,289,257,191,909],"business_type":[17,18],"lilypad":[],"context":[],"industry":[],"persona":[58,54,60,57,59,55],"imagine_tag":[37,39,41,40,24],"coauthors":[971],"class_list":["post-20959","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-digitale-transformation","category-recht-steuern-finanzen","tag-arbeitsrecht","tag-automatisierung","tag-chatbot","tag-digitalisierung","tag-ki-und-hr","tag-kleinunternehmer","tag-kuenstliche-intelligenz","tag-mittelstand","tag-moderne-arbeitswelt","business_type-kleinunternehmer-handwerker","business_type-mittlere-unternehmen"],"sage_meta":{"region":"de-de","author_name":"Gerrit K\u00fclper","featured_image":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2022\/04\/GettyImages-530281091.jpg","imagine_tags":{"37":"HR","39":"Kleine Unternehmen","41":"Mittelstand","40":"Mittlere Unternehmen","24":"Sage Blog"}},"distributor_meta":false,"distributor_terms":false,"distributor_media":false,"distributor_original_site_name":"Sage Advice Deutschland","distributor_original_site_url":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog","push-errors":false,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/posts\/20959","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/users\/1402"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/comments?post=20959"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/posts\/20959\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/media\/10677"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/media?parent=20959"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/categories?post=20959"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/tags?post=20959"},{"taxonomy":"business_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/business_type?post=20959"},{"taxonomy":"lilypad","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/lilypad?post=20959"},{"taxonomy":"context","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/context?post=20959"},{"taxonomy":"industry","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/industry?post=20959"},{"taxonomy":"persona","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/persona?post=20959"},{"taxonomy":"imagine_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/imagine_tag?post=20959"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/api\/wp\/v2\/coauthors?post=20959"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}