{"id":529,"date":"2017-12-01T10:55:12","date_gmt":"2017-12-01T10:55:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/glossary\/wirtschaftsausschuss\/"},"modified":"2026-01-23T11:12:34","modified_gmt":"2026-01-23T10:12:34","slug":"wirtschaftsausschuss","status":"publish","type":"sage_glossary","link":"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/lexikon\/wirtschaftsausschuss\/","title":{"rendered":"Wirtschaftsausschuss"},"content":{"rendered":"<header class=\"entry-header has-dark-background-color entry-header--has-illustration entry-header--has-illustration--generic\">\n\t<div class=\"container\">\n\t\t<div class=\"entry-header__row row align-center\">\n\t\t\t<div class=\"col col-lg-7 col-xlg-6 entry-header__content\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"component component-single-header\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"entry-header__misc text--subtitle text--uppercase text--small\">\n\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/lexikon\/\" class=\"entry-header__link\">Beschreibung im Lexikon<\/a>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<div class=\"entry-title-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"entry-title\">\n\t\t\t\t\t\tWirtschaftsausschuss\t\t\t\t\t<\/h1>\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t\t<div class=\"single-post-details container\">\n\t\t<div class=\"col\">\n\t\t\t<span class=\"reading-time\"> Minuten zu lesen<\/span>\n\t\t<button\n\t\t\ttype=\"button\"\n\t\t\tclass=\"social-share-button button button--icon button--secondary js-social-share-button\"\n\t\t\tdata-share-title=\"Wirtschaftsausschuss\"\n\t\t\tdata-share-url=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/lexikon\/wirtschaftsausschuss\/\"\n\t\t\tdata-share-text=\"Bitte lesen Sie diesen interessanten Artikel\"\n\t\t>\n\t\t\t<span class=\"social-share-button__share-label\">Teilen<\/span>\n\t\t\t<span class=\"social-share-button__copy-label\" hidden>Link kopieren<\/span>\n\t\t\t<span class=\"social-share-button__copy-tooltip\" aria-hidden=\"true\" hidden>Kopiert<\/span>\n\t\t<\/button>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t<\/header>\n\n\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Laut \u00a7 106 des Betriebsverfassungsgesetzes muss ein Unternehmen mit mehr als 100 fest angestellten Mitarbeitern einen Wirtschaftsausschuss bilden. Gleichzeitig stellt diese Zahl als Bedingung eine Untergrenze dar, ab der erst ein solches Gremium gebildet werden darf. F\u00fcr den Arbeitgeber besteht die Verpflichtung, den Wirtschaftsausschuss regelm\u00e4\u00dfig \u00fcber die wirtschaftliche Situation des Unternehmens zu informieren. Die Mitglieder des Ausschusses wiederum sind dazu verpflichtet, diese Informationen an den Betriebsrat weiterzuleiten. Mit der Bildung eines Wirtschaftsausschusses nehmen die Arbeitnehmer ihr Recht auf Mitbestimmung wahr, wenn es zu gravierenden Ver\u00e4nderungen im Betrieb kommt.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/personalabrechnung-software\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Finden Sie die richtige L\u00f6sung f\u00fcr Ihre Personalarbeit<\/a><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-welche-themen-behandelt-der-wirtschaftsausschuss\">Welche Themen behandelt der Wirtschaftsausschuss?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mitarbeiter eines Unternehmens, vertreten durch den Betriebsrat, haben ein Interesse am Erhalt ihres Arbeitsplatzes und der <a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/vom-onboarding-zum-longboarding-warum-sie-die-mitarbeiterbindung-nicht-vernachlaessigen-duerfen\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Arbeitsqualit\u00e4t<\/a>. Der Wirtschaftsausschuss erg\u00e4nzt die Interessenvertretung des Betriebsrates um ein Organ, das sich direkt mit der wirtschaftlichen und finanziellen Situation des Unternehmens besch\u00e4ftigt. Allgemeine arbeitsrechtliche Fragestellungen geh\u00f6ren daher nicht in den Zust\u00e4ndigkeitsbereich dieser Einrichtung. Der Themenkreis eines Wirtschaftsausschusses konzentriert sich auf folgende Sachverhalte:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Wirtschaftliche Lage des Unternehmens: Gewinn- oder Verlustsituation, eventuelle Probleme auf dem Absatzmarkt<\/li>\n\n\n\n<li>Auslastung der Produktion: m\u00f6gliche \u00dcber- und Unterkapazit\u00e4ten, Auswirkungen f\u00fcr den Verkauf eigener Erzeugnisse<\/li>\n\n\n\n<li>Rationalisierung: Durch Investition in automatisierte Prozesse entstehen m\u00f6glicherweise personelle \u00dcberkapazit\u00e4ten<\/li>\n\n\n\n<li>Neue Produktionsmethoden oder Arbeitsweisen<\/li>\n\n\n\n<li>Fragen des Umweltschutzes: Werden Umweltschutzauflagen eingehalten oder sind neue Vorkehrungen zu treffen?<\/li>\n\n\n\n<li>Stilllegung oder Teilstilllegung eines Betriebs oder Verlegungen von <a href=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/lexikon\/betriebsstaette\/\">Betriebsst\u00e4tten<\/a><\/li>\n\n\n\n<li>Geplante Fusionen mit anderen Unternehmen oder m\u00f6gliche \u00dcbernahme des eigenen Betriebs durch ein anderes Unternehmen<\/li>\n\n\n\n<li>\u00c4nderungen in der Organisation des Betriebs oder \u00c4nderung des Gesch\u00e4ftsmodells<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Alle Angelegenheiten, die Einfluss auf die Interessen der Mitarbeiter nehmen k\u00f6nnten, geh\u00f6ren zu den Themen des Wirtschaftsausschusses. Dazu z\u00e4hlen unter anderem gesetzliche Rahmenbedingungen in den Bereichen Steuern oder f\u00fcr bestimmte Branchen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-zuordnung-des-wirtschaftsausschusses-im-betrieb\">Zuordnung des Wirtschaftsausschusses im Betrieb<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das Gremium ist ein Organ, das als Interessenvertretung der Mitarbeiter dem Betriebsrat zugeordnet ist. Es besteht keine Verschwiegenheitspflicht gegen\u00fcber dem Betriebsrat. Der Betriebsrat selbst unterliegt allerdings einer Verschwiegenheitsklausel, was betriebsinterne Angelegenheiten und Gesch\u00e4ftsgeheimnisse betrifft.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-funktion-eines-wirtschaftsausschusses\">Funktion eines Wirtschaftsausschusses<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Neben den Verpflichtungen seitens des Arbeitgebers, \u00fcber bestimmte Sachlagen umfassend zu informieren, hat das Gremium eine beratende Funktion. Als Instanz, die auf Augenh\u00f6he mit der Gesch\u00e4ftsleitung korrespondiert, \u00fcbernimmt der Wirtschaftsausschuss die Rolle als Vermittler zwischen den Interessen des Unternehmens und denen der Belegschaft. Damit einher geht das Recht, Informationen von der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung in einer verst\u00e4ndlichen und nachvollziehbaren Form zu erhalten. Die Mitglieder dieses Organs sind nicht verpflichtet, sich durch unverst\u00e4ndliche Bilanzen durchzuarbeiten, sondern haben Anspruch auf allgemein verst\u00e4ndliche Informationen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-zusammensetzung-des-gremiums\">Zusammensetzung des Gremiums<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das Betriebsverfassungsgesetz sieht vor, dass sich die Mitglieder des Ausschusses mindestens einmal monatlich zusammenfinden, unter der Teilnahme des Unternehmers. Unter den Mitgliedern muss sich mindestens ein Vertreter des Betriebsrates befinden. Der Betriebsrat ist zudem die Instanz, die festlegt, wer zum Wirtschaftsausschuss geh\u00f6rt. Dazu kann er auch Mitglieder benennen, die nicht dem Betriebsrat angeh\u00f6ren.<\/p>\n\n\n<div class=\"single-cta\">\n\t<div class=\"single-cta__positioner on-scroll-highlight__target\">\n\t\t<div class=\"single-cta__wrapper has-dark-background-color\">\n\t\t\t<div class=\"single-cta__content\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<h2 class=\"single-cta__title h3\">2026: Alle neuen Gesetze immer im Blick<\/h2>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"single-cta__description\">\n\t\t\t\t\t\t<p><!-- wp:paragraph --><\/p>\n<p><strong>Bleiben Sie informiert &#8211; mit unserem Newsletter<\/strong> 1x im Monat<\/p>\n<p><!-- \/wp:paragraph --><\/p>\n<p><!-- wp:list --><\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\"><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Neue Trends aus der Arbeitswelt<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/p>\n<p><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Aktuelle Urteile verst\u00e4ndlich erkl\u00e4rt<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/p>\n<p><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Tipps zu Recht, Steuern &amp; Finanzen<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/p>\n<p><!-- wp:list-item --><\/p>\n<li>Experten-Interviews, Studien u.v.m<\/li>\n<p><!-- \/wp:list-item --><\/ul>\n<p><!-- \/wp:list --><\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a\n\t\t\t\t\t\thref=\"#gate-a59880de-3d38-4b82-914c-ffa16bab6ae7\"\n\t\t\t\t\t\tclass=\"single-cta__button button button--primary\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t>Newsletter abonnieren<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"1215\" height=\"810\" src=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2023\/09\/GettyImages-1277533180-1215x810.jpg\" class=\"single-cta__image\" alt=\"\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.sage.com\/de-de\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2023\/09\/GettyImages-1277533180-1215x810.jpg 1215w\" sizes=\"auto, (min-width: 48em) 33vw, 100vw\" \/>\t\t\t<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Laut \u00a7 106 des Betriebsverfassungsgesetzes muss ein Unternehmen mit mehr als 100 fest angestellten Mitarbeitern einen Wirtschaftsausschuss bilden. 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