Zuhören ist Silber, Loben ist Gold: So etablieren Sie eine effektive Feedbackkultur Personen oder Dinge zu bewerten, gehört spätestens seit dem Like-Button zum digitalen Alltag. Allerdings eher Privat, im... 17. Januar 2020
Ist Mitarbeiter-Engagement käuflich? Warum variable Vergütungssysteme eine gute Investition sind Variable Vergütungssysteme zählen zu den meistgenutzten Führungsinstrumenten für eine höhere Leistungsbereitschaft der M... 6. Januar 2020
Wie Santa Claus für jeden das passende Geschenk durch den Kamin wirft (Interview) Santa Claus ist nonstopp auf Dienstreise, schleppt schwer, muss traditionell wie innovativ sein. Wie schafft er den Spag... 24. Dezember 2019
Schöne Bescherung: Weihnachtsgeld bekommt nur die Hälfte der deutschen Arbeitnehmer Unternehmen lassen sich einiges einfallen, um Mitarbeiter zu motivieren. Bei zwei Dritteln steht jedoch das Weihnachtsge... 3. Dezember 2019
Der Schubs in die gewünschte Richtung: Wie „Nudges“ Anreize schaffen, Mitarbeiter zu bestimmten Handlungen zu bewegen In der Verhaltensökonomie werden Nudges genutzt, um das Verhalten zu beeinflussen, ohne jemanden ausdrücklich um eine En... 11. November 2019
9 Fähigkeiten, wie erfolgreiche Führungskräfte mit ihren Mitarbeitern umgehen Mit wertvollen Beispielen von Virgin bis Facebook sehen wir uns die Angewohnheiten an, die besonders erfolgreiche Führun... 7. Oktober 2019
Kulturwandel zur „People Company“: Ein Praxisbeispiel Was motiviert Mitarbeiter wirklich? Eine lockere Arbeitsatmosphäre und Tischkicker? Die Ansichten von Mitarbeitern und A... 26. Februar 2019
Arbeitsproduktivität: Was hält Mitarbeiter von der Arbeit ab? Der Arbeitsmarkt steckt in einer Produktivitätsfalle: Motivationsprobleme halten Mitarbeiter von ihrer Arbeit ab. Schlec... 19. Februar 2019
Mobile first! Oder: Der direkte Draht zu Ihren Mitarbeitern Ihre Mitarbeiter sind Ihre Leidenschaft! Neue Fachkräfte finden, bestehende Talente binden und den Nachwuchs zu Höchstle... 29. Oktober 2018
Leistungsbeurteilung: Regelmäßige Zielüberprüfungen sind der Schlüssel In vielen Unternehmen finden Zielvereinbarungsgespräche einmal im Jahr statt. Aber reicht das aus, um wirklich effizient... 24. November 2017
4 Strategien für ein erfolgreiches Performance Management Die jährlich statt findenden Leistungsgespräche schlagen vielen Untergebenen auf den Magen. Doch auch Vorgesetzte sind s... 23. Oktober 2017
Weniger ist mehr: Verwaltung runter, Effizienz hoch! Laut einer aktuellen Umfrage des Digitalverbands Bitkom sind betriebliche Abläufe in 75 Prozent der Unternehmen zum über... 2. Oktober 2017
Unternehmenskultur – mehr als nur ein simpler Leitspruch! Nur jeder 4. Mitarbeiter versteht das Leitbild seines Unternehmens. Dabei ist das Verständnis der Unternehmenskultur die... 7. August 2017
Mitarbeiter als Markenbotschafter – Warum gelebte Unternehmenskultur so wichtig ist Sie legen Wert auf ein kollegiales Miteinander, Wertschätzung und Mitbestimmung? Junge Fachkräfte legen Wert darauf. Mac... 4. Juli 2017
Reden ist gold! Die Kommunikation mit etablierten Fachkräften Ein systematischer Austausch auf Augenhöhe ist ein wichtiges Zeichen der Wertschätzung. Zudem trägt Kommunikation zur Tr... 30. Juni 2017
Workforce Visibility: Personalressourcen im Blick Viele Unternehmen haben Schwierigkeiten, den Personalbereich auf aktuellsten Stand zu halten. Das liegt an Firmengröße, ... 16. Juni 2017
Im gemeinsamen Dialog: Das erfolgreiche Zielvereinbarungsgespräch Ob Sie sich nun in großer oder in kleiner Runde zusammensetzen, ändert eigentlich nicht viel an der Gesprächstechnik. In... 8. Februar 2017
Wie Sie die Motivation Ihrer Mitarbeiter individuell steigern können Hand aufs Herz: Wie ist es um die Zufriedenheit in Ihrem Unternehmen bestellt? 24. März 2016
Führungsinstrumente 1×1 – Lesen Sie jetzt unseren Gastbeitrag bei Yourfirm Daniel Csillag ist als Vice President Enterprise Market DACH nicht nur für das Mittelstandsgeschäft bei Sage verantwortl... 25. Februar 2016
Kleine Zusatzleistungen für Arbeitnehmer und wie man sie versteuert Bei Zufriedenheit mit den Mitarbeitern greifen Arbeitgeber oftmals auf kleine Extraleistungen zurück. Doch wie verhält e... 12. Juni 2015
Home-Office richtig planen: Welches Modell passt zu kleinen Dienstleistern? Personalplanung muss oft in kürzester Zeit bewältigt werden Im Vorteil sind Sie, wenn Sie auch flexible Hme-Office-Model... 27. Mai 2015
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[Video] Für Personal an Land und auf dem Wasser: B. Dettmer Reederei managt Mitarbeiter mit Sage Software Ob an Land beim Container verladen oder auf dem Wasser: Das Personal von B. Dettmer wird mit der Personalsoftware von Sa... 6. August 2013
[Video] Personal im Griff Die Wisag hat eine moderne Lösung zum Personalmanagement gesucht. Mit Sage HR haben sie eine gefunden. Erfahren Sie mehr... 25. Juni 2013
