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Ein Mann und eine Frau durchqueren die luftige, moderne Lobby eines Bürogebäudes

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Erstmals fünf Generationen unter einem Dach
Juli 28, 2020
Heterogene Mitarbeiterstrukturen eröffnen Chancen, erfordern aber auch neue Ansätze im Personalmanagement. 
Networking: Die richtigen Kontakte können Türen öffnen
Juni 17, 2020
Interne und externe Netzwerke bieten ambitionierten Mitarbeitern gute Möglichkeiten, um die eigene Karriere voranzutreiben. Auch Führungskräfte, die sich für eine Unternehmensnachfolge ins Spiel bringen wollen, profitieren vom Networking.
Auf dem Weg zur „People Company“: Die Rolle der HR-Verantwortlichen verändert sich
Mai 28, 2020
Vor allem kontinuierliches Feedback, gemischte Teams, Datenanalyse und Software-gestützte HR-Prozesse gewinnen an Bedeutung.
Demographischer Wandel als Existenzbedrohung für den Mittelstand
Mai 27, 2020
Deutschlands Firmenlenker finden keine Nachfolger. Tausende von kleinen und mittleren Unternehmen in ihrem Fortbestand gefährdet.
Unternehmensnachfolge im Channel: Chance zur Modernisierung des Portfolios 
April 06, 2020
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