{"id":4937,"date":"2022-02-04T08:45:16","date_gmt":"2022-02-04T07:45:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sage.com\/fr-fr\/blog\/?p=4937"},"modified":"2026-02-05T14:17:02","modified_gmt":"2026-02-05T13:17:02","slug":"lentrepreneuriat-au-feminin-prometteur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sage.com\/fr-fr\/blog\/lentrepreneuriat-au-feminin-prometteur\/","title":{"rendered":"Start-up au f\u00e9minin : pourquoi pas moi ?"},"content":{"rendered":"
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\n\t\t\t\t\t\t\tCroissance & Strat\u00e9gie clients<\/a>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\tStart-up au f\u00e9minin : pourquoi pas moi ?\t\t\t\t\t<\/h1>\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

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\n\t\t\t\n\t\t\t\t\"de-broucker-tristan\"\t\t\t\tTristan de Broucker<\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Une start-up au f\u00e9minin enregistre une performance de croissance sup\u00e9rieure alors m\u00eame qu\u2019elle a beaucoup moins acc\u00e8s aux lev\u00e9es de fonds. C\u2019est un plafond de verre qui reste \u00e0 briser. Le d\u00e9fi est donc lanc\u00e9 de faire bien davantage rimer start-up et f\u00e9minin<\/strong>. Une montagne ?<\/p>\n\n\n\n

\"Infographie<\/figure>\n\n\n\n

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T\u00e9l\u00e9chargez l’infographie<\/a><\/p>\n\n\n\n

Le d\u00e9fi est lanc\u00e9 et les raisons d\u2019y croire sont nombreuses. D\u2019abord, les mod\u00e8les existent. Par exemple, les 50 entreprises laur\u00e9ates du palmar\u00e8s Women Equity<\/strong>\u00b9 affichent un taux de croissance 6 fois sup\u00e9rieur \u00e0 celui de leur secteur<\/strong>. Avec deux entreprises sur 3 en croissance en 2020.<\/p>\n\n\n\n

Cet \u00e9cart de performance \u00e0 l\u2019avantage des start-up au f\u00e9minin viendrait d\u2019une meilleure pr\u00e9paration de la prise de d\u00e9cision, alliant intelligence collective<\/a> et analyse plus approfondie. Leur succ\u00e8s est aussi attribu\u00e9 dans les \u00e9tudes\u00b2 \u00e0 une plus forte aptitude \u00e0 r\u00e9sister aux chocs.<\/p>\n\n\n\n

Une statistique encore pour emporter l\u2019\u00e9ventuelle h\u00e9sitation des cr\u00e9atrices. Votre risque<\/a> est moindre que celui des cr\u00e9ateurs<\/strong> : en 2018, seulement 3,1 % des TPE dirig\u00e9es par des femmes ont fait d\u00e9faut, contre 5 % pour celles dirig\u00e9es par des hommes.
\nEt puis, une licorne, c\u2019est f\u00e9minin oui ou non<\/strong> ?<\/p>\n\n\n\n

\u00b9Palmar\u00e8s Women Equity \u2013 2020
\n\u00b2Blog Generali \u2013 2021<\/p>\n\n\n\n

Cr\u00e9er et d\u00e9velopper sa start-up est une aventure hors du commun. Porteur de satisfactions professionnelles in\u00e9dites, le parcours du cr\u00e9ateur de start-up est surtout sem\u00e9 de d\u00e9fis, qu\u2019il faut savoir surmonter un \u00e0 un. Sage Advice vous propose une s\u00e9rie d\u2019articles \u00e0 lire pour se faciliter un peu l\u2019aventure :<\/p>\n\n\n\n