La nostra cultura aziendale è definita dai nostri eccellenti collaboratori. Pensiamo in grande e non abbiamo paura di correre rischi. I nostri collaboratori offrono uno sguardo all'interno della nostra cultura aziendale dove si collabora, ci si impegna e ci si diverte, e raccontano com'è lavorare presso Sage.
#LifeatSage
Da Sage puntiamo a sviluppare le capacità che rendono possibili prestazioni e carriere eccezionali.
Ogni anno dedichiamo cinque giornate allo sviluppo dei collaboratori perché per noi è importante che ogni collaboratore venga formato professionalmente nel miglior modo possibile. Il mio team, il centro di formazione e sviluppo e io garantiamo il soddisfacimento dei bisogni di ogni collaboratore dell'azienda. A tal fine abbiamo sviluppato soluzioni di prim'ordine come "[email protected]", il nostro programma di leadership globale offerto a tutti i dirigenti dell'azienda, nonché programmi per la formazione tecnica permanente, per apprendisti e laureati, programmi di on-boarding, mentoring e molto altro ancora.
Grazie al sostegno dei nostri dirigenti, offerto sotto forma di coaching e mentoring per lo sviluppo e la formazione di capacità, siamo certi che Sage ti offrirà gli strumenti per puntare in alto e fare una brillante carriera.
Steve Hurst
VP Learning & Development
Dai nostri collaboratori ci aspettiamo molto, e in cambio offriamo tanti vantaggi diversi in base al Paese, tra cui:
In Sage lavoriamo su unico grande arte comune, e questo si nota in ogni cosa che facciamo. Abbiamo valori forti e una cultura aziendale orientata alle prestazioni, dove ogni collaboratore vive i nostri stessi valori. Vogliamo che ogni collaboratore possa esprimere liberamente la propria personalità sul posto di lavoro.
