search icon

Pas afgestudeerden bij Sage

Carrièremogelijkheden

Als je op zoek bent naar een manier om je carrière te beginnen in een sector die voortdurend in ontwikkeling is, dan is Sage de perfecte keuze.

Ontwikkel vaardigheden in diverse functies en werk met enkele van de meest geavanceerde technologieën op de markt

Sage is marktleider in software voor boekhouding, bedrijfsbeheer en people management. Onze afgestudeerden zijn gevestigd in verschillende landen wereldwijd, waaronder het Verenigd Koninkrijk, de Verenigde Staten, Spanje, Polen, Australië en Zuid-Afrika.

Als pas afgestudeerde zul je een waardevolle bijdrage kunnen leveren aan onze multidisciplinaire teams wereldwijd. Onze afstudeerprogramma's omvatten een snel onboardingproces om je optimaal in te werken in onze organisatie, zodat je snel een waardevolle bijdrage kunt leveren aan ons bedrijf.

Naast het aanmoedigen van innovatie en wendbaarheid, willen we ook de nieuwste technologieën omarmen om onze voortdurend groeiende zakelijke voordelen te delen met onze klanten in 23 landen wereldwijd. 

 

De beoordeling is ook een ideale mogelijkheid voor de kandidaten om meer te weten te komen over hun carrière binnen Sage en de praktijkopleiding.

We zijn op zoek naar de volgende internationale generatie bedrijfsleiders die gepassioneerd zijn door een uitstekende klantenervaring, terwijl ze genieten van een schitterende werkervaring in een FTSE 100-bedrijf.

Een programma voor pas afgestudeerden van Sage kan leiden tot verschillende carrièrepaden. Sommige van onze programma's zijn roterend van aard, waardoor je toegang krijgt tot een uitgebreide waaier van afdelingen. Zo kun je er uiteindelijk voor kiezen om te werken in een departement waar je nog nooit eerder aan had gedacht! Voorbeelden van functies voor pas afgestudeerden zijn softwareontwikkelaar, UX-specialist, accountmanager, bedrijfsanalist en projectmanager.

Verschillende functies binnen Sage hebben een wereldwijd bereik. Als je dus internationale ervaring wilt opdoen, zouden wij weleens de juiste keuze voor jou kunnen zijn.

 

Wervingsprocedure 

De startdata van de programma's variëren per land, maar de meeste regio's beginnen laatstejaarsstudenten te werven tussen september en december van elk jaar. Pas afgestudeerden starten dan bij Sage tussen september en het volgende jaar.

De opportuniteiten binnen het programma voor pas afgestudeerden worden gepubliceerd op de website, en alle aanvragen moeten online worden ingediend.   

Na de aanvraag worden alle kandidaten uitvoerig getest en uitgenodigd voor telefonische gesprekken/videoconferenties. Een medewerker van ons wervingsteam neemt vervolgens contact met je op om te bevestigen of je in aanmerking komt voor een beoordeling in ons gespecialiseerd evaluatiecentrum.

De genomineerde kandidaten worden uitgenodigd voor een assessment van een halve of volledige dag in een gespecialiseerd evaluatiecentrum in een vestiging van Sage. De beoordeling bestaat doorgaans uit een reeks groepsactiviteiten en individuele opdrachten. Het assessment is ook een ideale mogelijkheid voor de kandidaten om meer te weten te komen over carrièremogelijkheden bij Sage en de ervaring die voor pas afgestudeerden is weggelegd.

Kandidaten die slagen voor het assessment in het evaluatiecentrum, komen in aanmerking voor een functie voor pas afgestudeerden bij Sage.

 

Casestudy

Adam Fiddler - Graduate Business Analyst, Verenigd Koninkrijk

Ik ben oorspronkelijk afkomstig van Blackpool en verhuisde naar Newcastle voor de universiteit. Ik werd verliefd op de stad en besloot om te blijven. Ik studeerde Business Leadership en Corporate Management aan de Northumbria University omdat deze opleiding een stage van twee jaar bevatte in het diploma. Hierdoor kon ik een voorsprong vergaren op andere afgestudeerden wat ervaring betreft. Ik haalde mijn ervaring op de marketingafdeling van Egger in Hexham. Ik stelde me kandidaat bij Sage omdat ik een grotere uitdaging zocht dan mijn marketingfunctie in de technologiesector. Ik was op zoek naar een sneller werktempo en wilde mijn vaardigheden verder ontwikkelen. Sage is het grootste technologiebedrijf van het Verenigd Koninkrijk en dit leek me een uitstekende kans.

Hoe zou je Sage beschrijven in drie begrippen?

Als ik Sage moest beschrijven in drie begrippen, dan zou ik zeggen gefocust op technologie, duurzaam en lonend.

Wat waren jouw taken binnen Sage tot dusver? En wat hoop je nog te doen in de komende zes tot twaalf maanden?

Ik startte met een initiatie van twee weken en ontmoette verschillende mensen uit het bedrijf, kreeg een bedrijfsinleiding, nam deel aan een Sage Foundation Day bij een voedselbank en bouwde mee aan onze eigen wervingsapps. Ik ben nu een Graduate Business Analyst en werk voor Sage 50 Accounts, waar ik me momenteel verdiep in agile- en scrummethodes. Ik volgde mijn mentor van nabij voor de integratie van GoCardless in Sage 50, terwijl ik zelf werkte aan de implementering van een messenger-/chatfunctie in het systeem. In de komende zes tot twaalf maanden hoop ik volledig geïntegreerd te worden in het team en geleidelijk te werken aan de analyse van meer complexe productfuncties.

Wat is jouw advies voor iedereen die overweegt om zich kandidaat te stellen bij Sage?

Ik zou iedereen aanbevelen om zich kandidaat te stellen bij Sage, zelfs al heb je geen technische achtergrond, want ook voor mij was dat geen probleem. In het bijzonder voor pas afgestudeerden biedt het bedrijf een competitieve verloning, een authentieke loopbaanontwikkeling en een mentor die ik van onschatbare waarde heb gevonden om te starten. Je krijgt bovendien veel meer dan een baan waar je louter administratieve taken moet vervullen. Je maakt onmiddellijk deel uit van een team en voert echte taken uit die bijdragen aan de producten van het bedrijf.