Les femmes noires constituent le groupe démographique d'entrepreneurs qui connaît la croissance la plus rapide aux États-Unis, mais elles ont également été les plus durement touchées par la pandémie. Nous avons établi un partenariat avec The BOSS Network pour un programme de trois ans visant à lutter contre les inégalités, à fournir un soutien et des conseils pendant la pandémie et au-delà, et à aider les femmes noires à atteindre leurs objectifs en leur offrant tout ce dont elles ont besoin pour lancer avec succès de nouvelles entreprises.
The BOSS Network, une communauté en ligne de femmes professionnelles et entrepreneuses, a pour but de les aider à se soutenir mutuellement à travers le réseautage, le contenu et l'engagement en ligne et hors ligne.
Fournir de la formation, de l'information et des ressources aux membres de The BOSS Network
Nous investissons 500 000 $ afin d'offrir des subventions de 10 000 $ à 25 femmes noires propriétaires de petites entreprises, ainsi qu'un programme de mentorat d'un an pour les 25 étudiantes, grâce à une bourse d'études à la BOSS Business University.
Nous nous engageons à fournir ensuite, au même niveau, des subventions et une année de mentorat commercial au profit des femmes noires propriétaires de petites entreprises.
Notre travail pour faire tomber les barrières et parvenir à l'égalité ne s'arrête pas là. Nous rassemblons autour de nous toujours plus de partenaires afin d'aider les communautés sous-représentées à créer des entreprises prospères.
