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Com vista a compensar os colaboradores pela perda de poder de compra, várias têm sido as notícias da atribuição, por parte das empresas, de benefícios excecionais aos seus empregados. Tais benefícios incluem as gratificações de balanço, que consistem na decisão, da Assembleia Geral das sociedades, em atribuir, aos empregados (incluindo os gerentes ou administradores), parte dos resultados positivos apurados […]

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