
5 HR-Strategien für die Zukunft der Arbeit im Jahr 2025
Helfen Sie mit diesen fünf HR-Strategien sowie einer Reihe umsetzbarer Tipps Ihren Mitarbeitern den Weg in die Zukunft zu meistern.
Helfen Sie mit diesen fünf HR-Strategien sowie einer Reihe umsetzbarer Tipps Ihren Mitarbeitern den Weg in die Zukunft zu meistern.
Wie Unternehmen mit KI-gestütztem Re- und Upskilling Mitarbeiter fit für die Zukunft machen. Praxisnahe Strategien für Sie.
Die wichtigsten Megatrends erkennen und nutzen : Praxisnahe Tipps für Unternehmensnachfolger und KMUs, um zukunftsfähig zu bleiben.
Erfahren Sie, wie Sie Schritt für Schritt einen nachhaltigen und transparenten Nachhaltigkeitsbericht erstellen. Jetzt ESG-Berichterstattung.
Unter bestimmten Voraussetzungen sind Gebühren ein durchlaufender Posten in der Umsatzsteuer. Erfahren Sie mehr dazu im Artikel.
Trends erkennen, Szenarien entwickeln, aktiv handeln : Corporate Foresight macht Unternehmen zukunftsfähig und aktiv zu Gestaltern.
Seit Februar 2025 müssen Arbeitgeber laut EU-Verordnung sicherstellen, dass Beschäftigte über die erforderliche KI-Kompetenz verfügen.
Nachfolge gesucht : Der aktuelle KfW-Nachfolgemonitor zeigt mehr als 215.000 Unternehmen suchen dringend Nachfolger.