HR im Wandel: People-based HR als echter Erfolgsfaktor statt nur Etikettenwechsel
Unternehmen müssen ihre Mitarbeiter konsequent in den Mittelpunkt ihres Handelns stellen. Damit verbunden ist die Reise hin zur People-based HR
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Die digitale Transformation ändert alles. Auch die Rolle des CFO. Im Interview erklärt Heino Erdmann wie können CFOs die Entwicklung steuern.
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Diversität im Team ist nicht nur wünschenswert, sondern auch ein ökonomischer Faktor für Ihr Unternehmen. Wir erklären, warum, und was das für Unternehmensnachfolger bedeutet.
Wertschätzung: Anerkennung, Lob und ein respektvoller Umgang spielen eine große Rolle, wenn es um das Thema Mitarbeiter Motivation und Produktivität geht
