Le Salon Solutions Ressources Humaines est un lieu d’échange où les grands comptes, les PME/PMI et tous les responsables RH se rencontrent afin de développer et optimiser la gestion de leurs ressources humaines. Sage, acteur majeur dans la mise à disposition de solutions RH, est encore cette année présent et à vos côtés pour vous aider à garder une longueur d’avance dans la gestion de vos RH.
5 grands domaines sont représentés pour vous aider à améliorer la gestion de votre capital :
Garantissez conformité légale et performance avec nos logiciels de paie, approuvés par les professionnels.
Quels que soient la taille et le secteur d’activité de votre entreprise, la gestion de la paie est bien au cœur de votre productivité, de votre sécurité, de votre réputation et de votre performance de gestion. Quatre bonnes raisons pour faire confiance aux solutions Sage de gestion de la paie.
Avec Sage, pour une qualité irréprochable, vous avez le choix entre trois approches : internalisation, accompagnement ou externalisation.
Il y a forcément une solution de paie Sage adaptée à vos besoins.
14h00 - 15h00, Salle Degas
Transformation numérique, RH 2.0, ESS, DSN automatisée, prélèvement à la source ou encore clarification du bulletin de paie continuent d’impacter quotidiennement les services RH & Paie.
Ces évolutions légales et technologiques naturelles conduisent aujourd’hui les entreprises à transformer leur perception et leur processus en s’équipant notamment d’outils dématérialisant ; le responsable paie est ainsi en première ligne.
Alors que le périmètre d’action des métiers paies était auparavant cantonné aux fonctions de saisie, édition, paiement, contrôle et déclaration des bulletins de paie pour garantir l’activité opérationnelle de l’entreprise, aujourd’hui il s’étend à l’analyse descriptive, prédictive ou encore prescriptive des données.
Objectif ? Optimiser la gestion du risque avec la mise en conformité des réglementations, garantir le climat social et la sérénité du chef d’entreprise mais aussi et surtout, favoriser les prises de décision toujours plus rapides.
Cela conduit à un inévitable changement de modèle ; la digitalisation soulève des problématiques de dématérialisation et de sécurisation nouvelles et amène la mise en place d’outils et de services quasi-robotiques.
Cette approche renouvelée de la fonction paie implique donc des transformations rapides, à commencer par l’introduction de nouvelles compétences.
Intervenants
11h30 - 12h30, Salle Degas
Ces derniers mois, l’organisation du travail dans les entreprises a connu de profonds bouleversements.
La crise du coronavirus a poussé les entreprises à travailler autrement, à expérimenter de nouvelles pratiques managériales et à prendre conscience de l’urgence de la transformation numérique.
Aujourd’hui, dans un contexte de redémarrage économique, quelles sont les priorités et le rôle du DRH ?
Quels sont les leviers qui vont permettre à l’entreprise de simplifier les processus ? Et comment en tirer profit pour votre organisation ?
Intervenantes
Paris Porte de Versailles
Pavillon 4.1/4.2
2 place de la Porte de Versailles
75015 Paris
Stand Sage :
Stand A08, en face de l’accueil Visiteurs
en bus :
Station "Porte de Versailles", lignes 39 et 80
en métro :
Ligne n° 12 (Mairie d'Issy - Porte de la Chapelle, direction Mairie d'Issy) Station Porte de Versailles - Sortie Paris Expo
en Tramway :
Station "Porte de Versailles", T3
en voiture :
- du périphérique extérieur : Sortie "Porte de Versailles - Pont de Sèvres".
- du périphérique intérieur : Sortie "Porte de Sèvres".
Le mardi 22 septembre 2020 :
de 14h00 à 18h30
Le mercredi 23 septembre 2020 :
de 09h30 à 18h30
Le jeudi 24 septembre 2020 :
de 09h30 à 17h30