Bonificaciones contratos RDL 6/2016

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¿A qué afecta?

A los contratos para la formación y aprendizaje.

¿A quién afecta?

A las empresas que contraten o tengan contratados a trabajadores con contrato para la formación y aprendizaje inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

¿Cómo afecta?

  • Las reducciones que se dispusieron en el RD 3/2012 para los contratos de formación y aprendizaje concertados con trabajadores inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil, consistentes en:
  1. 100% de las cuotas empresariales si el contrato se realiza por empresas con una plantilla inferior a 250 personas, durante toda la vigencia del contrato, incluidas las prórrogas;
  2. 75% de las cuotas empresariales si el contrato se realiza por empresas con una plantilla igual o superior a 250 personas, durante toda la vigencia del contrato, incluidas las prórrogas;
  3. 100% de las cuotas de los trabajadores, durante toda la vigencia del contrato, incluidas las prórrogas;
  4. 1.500€/año de la cuota empresarial durante tres años si se transforman en indefinidos, en el caso de hombres;
  5. 1.800€/año de la cuota empresarial durante tres años si se transforman en indefinidos, en el caso de mujeres. tendrán la consideración de bonificaciones.
  • Las reducciones anteriormente citadas que se vinieran disfrutando, pasarán a considerarse como bonificaciones en las cotizaciones sociales de las empresas.
  • Los contratos para la formación y aprendizaje que no estén celebrados con trabajadores inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil seguirán teniendo la consideración de reducciones.

¿Cuándo afecta?

  • En vigor el 25.12.16.
  • Con afectación a partir del 01.01.17.

 

Más información en: http://www.boe.es/boe/dias/2016/12/24/pdfs/BOE-A-2016-12266.pdf