Personas y Liderazgo

Las mejores empresas para trabajar en España: ¿Qué las hace sobresalir y atraer al mejor talento?

En este artículo te contamos cuáles son las mejores empresas para trabajar en España según LinkedIn, Forbes y Great Place To Work.

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Jornada laboral de cuatro días, teletrabajo, ascensos basados en los méritos, ¿qué es lo que hace de una empresa la mejor para trabajar en España?

  • El 83% de las personas encuestadas que trabajan en las empresas consideradas Best Workplaces 2023, consideran que su empresa es un lugar psicológica y emocionalmente saludable para trabajar, según el Informe Best Workplaces 2023 de Great Place To Work.
  • En este artículo vamos a ver cuáles son las entidades consideradas las mejores empresas para trabajar en España y por qué.

¿Qué es lo que hace que una organización esté entre las mejores empresas para trabajar en España?, ¿qué aspectos valoran más los empleados a la hora de elegir una empresa en la que trabajar? Las respuestas a estas preguntas ayudan a cualquier empresario a entender y aplicar una gestión de personas basada en atraer y retener talento de valor.

¡TUITÉALO! ¿Sabías que la formación, los ascensos basados en méritos o la posibilidad de conciliar vida laboral y profesional son algunos de los aspectos más valorados para que una empresa sea mejor que otra?

Las mejores empresas para trabajar en España, según LinkedIn

Las encuestas que se realizan entre los trabajadores ponen de manifiesto que se valoran más, por encima del salario, aspectos como la flexibilidad horaria, la posibilidad de teletrabajar o de crecer profesionalmente.

En el caso de LinkedIn, las tres mejores, son las siguientes:

Amazon

  • Es la empresa referente en el comercio electrónico y destaca por ser una compañía que da muchas oportunidades para crecer y superar retos día a día.
  • Otro de los aspectos que destacan en Amazon es la gran capacidad de innovación que tiene la compañía, que le hace pionera en diversos aspectos de su actividad.

EPAM Systems

  • Es una compañía líder en servicios de ingeniería de producto y transformación digital. Desde el punto de vista de los empleados, destaca por apostar en mejorar las habilidades de la plantilla, dar opciones para el trabajo flexible y el teletrabajo e impulsar la inclusión y la diversidad.

ADP Iberia

  • ADP es una multinacional líder en la tecnología para la gestión de recursos humanos. La filial española de ADP se ha situado en la tercera posición entre las mejores empresas para trabajar en España, debido al fomento de un lugar de trabajo inclusivo y a la posibilidad de los empleados de desarrollar una carrera y prepararse para el futuro.

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Las mejores empresas para trabajar en España según Forbes

En la lista elaborada por Forbes, destacan varios elementos entre las empresas más valoradas: el uso de la inteligencia artificial como un aliado de los empleados y la jornada laboral de cuatro días, ya que algunas organizaciones ya la están probando. En los tres primeros puestos, encontramos las siguientes:

AstraZeneca

  • Es una empresa líder del sector farmacéutico y destaca por la formación de sus empleados en habilidades tecnológicas como pilar esencial de la organización. Además, se considera a las personas como el motor principal de la compañía.

3M España

  • Esta compañía trabaja en el sector de la ingeniería y la industria, y ha implantado programas piloto basados en la inteligencia artificial en las áreas de selección y formación de la empresa. Consideran a la tecnología como un elemento facilitador, no como un sustitutivo de las personas.

Accenture

  • Accenture se coloca en la tercera posición de la lista y destaca por su flexibilidad horaria, la posibilidad de acceder a formación, los valores de la compañía o la buena comunicación interna.
  • Todo lo anterior genera un buen ambiente de trabajo que la hace una de las mejores empresas para trabajar en España,según Forbes.

Las mejores empresas para trabajar en España, según Great Place To Work

Otro de los listados más valorados es el que elabora Great Place To Work. Para que una empresa sea considerada un buen lugar de trabajo se consideran aspectos como:

  • el pago justo por el trabajo realizado,
  • los ascensos concedidos a quienes más lo merecen,
  • el cuidado de la salud emocional,
  • la creación de un lugar de trabajo inclusivo
  • y el reconocimiento del trabajo, entre otros.

En este listado destacan, las siguientes empresas según el tamaño:

  • Entre las compañías con más de 1.000 empleados: Lilly S.A., DHL Express Spain y Real Seguros Generales.
  • Las empresas más valoradas en el tramo de 501 a 1.000 empleados son: Salesforce, Admiral Seguros y Grupo DKV Seguros.
  • En el tramo de 251 a 500 empleados destacan: Cisco, Stryker e Ingram Micro.
  • De 101 a 250 empleados, algunas de las más valoradas son Cívica Software o SIDN Digital Thinking.
  • De 50 a 100 empleados, las mejores son: Theramex Healthcare Spain, Incentro y Novaluz Energía.

Entre las compañías con más de 1.000 empleados, según Great Place To Work, destacan: Lilly S.A., DHL Express Spain y Real Seguros Generales.

Atraer y retener talento es un desafío para todas las empresas. La tecnología, como un software de recursos humanos, puede ayudar en la gestión del personal y mejorar la reputación de tu empresa como un buen sitio para trabajar.