Zeitaufwendige Ablage bei Kleinunternehmen? Ein Relikt der Vergangenheit!
Erfahren Sie, wie Sie die Ablage reduzieren, im täglichen Papierkrieg Zeit einsparen und welche entscheidende Rolle Software-Tools dabei spielen.
Die Personalarbeit ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmensstrategie einer jeden Firma, unabhängig von ihrer Größe. Mit einer Personalabrechnungssoftware lässt sich nicht nur die Produktivität Ihrer Personalabteilung steigern, sondern auch langfristig die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter. Freuen Sie sich dabei über:
Löhne und Gehälter automatisiert und richtig abrechnen – für kleine Unternehmen ganz einfach online
Die integrierte HR- und Personalabrechnungssoftware für mittlere und große Unternehmen bietet u. a.:
Über unsere Outsourcing-Dienstleistung erhalten Sie digitale, datensichere sowie rechtskonforme Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Weitere Leistungen:
Sage hilft Ihnen zuverlässig dabei, Ihre Prozesse zu automatisieren. Mit unserem Personalabrechnungsprogramm verwalten Sie Ihre Mitarbeiterdaten sicher, unkompliziert und sind immer auf dem neuesten Stand der Technik. Dadurch entlasten Sie nicht nur Ihre Personalabteilung, die flexibel auf veränderte Personalstrukturen reagieren und Gehälter anpassen muss. Auch Ihre Mitarbeiter profitieren, denn sie können standortunabhängig online auf ihre Gehaltsabrechnung zugreifen. Unsere Softwarepakete für die Personalabrechnung bieten Ihnen zahlreiche Vorteile:
Florian Kirchner
Kulmbacher Brauerei AG
M.C. Pestarino
Coiffeur Udo Walz
Erika Schössner
Leipziger Messe GmbH
Erfahren Sie, wie Sie die Ablage reduzieren, im täglichen Papierkrieg Zeit einsparen und welche entscheidende Rolle Software-Tools dabei spielen.
Eignet sich die Cloud eher nur für große Unternehmen? Oder ist sie für Kleinunternehmer auch von Vorteil? Dies erklären wir in unserem Blogartikel.
Wie sieht der Generationswechsel im Familienunternehmen heute aus? Ein Blick auf aktuelle Trends zeigt die Chancen und Risiken für Unternehmensnachfolger.
Budgetierung: Die Corona-Pandemie hat im Controlling einiges verändert. Wichtig ist es, dass es agiler und schneller handlungsfähig ist. Wir geben Tipps.
Den Chefsessel teilen – das hat zahlreiche Vorteile in der Unternehmensnachfolge: Vorzüge und Praxisbeispiele für ein neues Nachfolge-Modell.
Die meisten Geschäftsprozesse finden digital statt. Daten lagern in verschiedenen Datenbanken. Wie werten Sie diese aus? Hier hilft Business Intelligence.
Für Unternehmen ergeben sich in der digitalen Welt neue Möglichkeiten zur Selbstdarstellung. Stichwort Employee Advocacy - Mitarbeiter als Markenbotschafter
Mit Digital Jetzt sollen insbesondere Kleine und Mittelständische Unternehmen bei der Digitalisierung unterstützt werden. Aber auch die EU tut was.
