5. August 2020 7 Minuten zu lesen Heimliche Chefin oder Unternehmensretterin? Erfolgreiche Frauen in der Unternehmensnachfolge Früher wie heute haben Frauen als Nachfolgerinnen und Führungskräfte große Unternehmen erfolgreich aufgebaut und geleitet.
1. April 2020 7 Minuten zu lesen [Video] Die Königsdisziplin der Führung: Führen auf Distanz oder Führen von virtuellen Teams Virtuelle Führung oder Führen auf Distanz, ein Trend, der sich bereits als "state of the art" etabliert hat. An der Köni...
18. März 2020 6 Minuten zu lesen Kulturwandel durch Nachfolge am Beispiel der Glasmanufaktur Heiler Als Stephan Heiler die Glasmanufaktur seines Vaters übernahm, hat er einen Veränderungsprozess innerhalb des Unternehmen...
4. März 2020 6 Minuten zu lesen Erfolgsbringer: Unternehmenskultur bei der Nachfolge Die Kultur eines Unternehmens ist nicht nur ein bedeutender Wettbewerbsfaktor, sondern spielt auch eine wichtige Rolle i...
22. Dezember 2019 2 Minuten zu lesen Podcast #5 | Unternehmertum mit Sinn: die 3S Swiss Solar Solutions AG Auch im Unternehmertum findet ein Mindset-Wechsel statt. Das Thema Nachhaltigkeit wird immer wichtiger, so setzt man sic...
18. Dezember 2019 7 Minuten zu lesen Wenn die Emotionen überkochen – Konfliktfreie Nachfolge ermöglichen Welche Interessenskonflikte können bei einer Übernahme auftreten und wie sollte man sich dabei verhalten? Sollte man ein...
20. November 2019 6 Minuten zu lesen Nur Mut! – Es ist Zeit für einen Mindset-Wechsel bei der Unternehmensnachfolge Sie sind Unternehmensnachfolger und haben Veränderungsvorschläge? Um neue Mindsets zu etablieren, braucht es Zeit. Auf d...
30. Oktober 2019 5 Minuten zu lesen Woran scheitern Unternehmensnachfolgen? Unternehmensnachfolgen scheitern oft an vermeidbaren Faktoren. Schlechte Vorbereitung, nicht loslassen können und Beratu...
7. August 2017 3 Minuten zu lesen Unternehmenskultur – mehr als nur ein simpler Leitspruch! Nur jeder 4. Mitarbeiter versteht das Leitbild seines Unternehmens. Dabei ist das Verständnis der Unternehmenskultur die...
20. Juli 2017 2 Minuten zu lesen Persönlichkeit und Power: Welcher Arbeitsstil ist im Personalmanagement erfolgreich? Im HR ist es besonders wichtig, den eigenen Arbeitsstil genau zu kennen, um einen professionellen und wertschätzenden Um...
30. Juli 2014 1 Minuten zu lesen Mitarbeiter binden ist dem Mittelstand wichtig Ein gutes Betriebsklima ist Mitarbeitern wichtig. Sorgen Sie für Zufriedenheit unter Ihren Angestellten?
