#SageNachfolgePlaner – Podcast-Folge 3: Die nächsten 100 Jahre mit Unternehmercoach Anna Lisa Selter
Der Podcast widmet sich Fragen rund um das Thema Unternehmensnachfolge. In dieser Folge ist Unternehmercoach Anna Lisa Selter zu Gast.
Ein cloudbasiertes ERP-System umfasst Tools und Anwendungen für die Ressourcenplanung von Unternehmen und bietet dabei einen entscheidenden Geschwindigkeitsvorteil für die Anpassung der Produktion. Kapital, Mitarbeiter und Betriebsmittel zählen zu den Ressourcen, mit denen das Management eines Unternehmens sich tagtäglich auseinandersetzt und über die verschiedenen Ebenen hinweg plant.
Eine cloudbasierte ERP Software steigert die Wettbewerbsfähigkeit, da sie schnelle Reaktionszeiten ermöglicht. Besonders in den Unternehmensbereichen Kundenmanagement, Produktivität, Kollaboration und interne Kommunikation ist Online-ERP-Software etabliert und dabei insbesondere für KMUs interessant.
Sowohl Einzel- und Großhändler als auch Handelsvertreter und produzierende Unternehmen profitieren von einem Cloud-ERP-System, da sie ihre Geschäftsprozesse u. a. durch folgende Features ideal abbilden können:
Die Cloud-ERP-Software wird Unternehmen auf Mietbasis zur Verfügung gestellt und läuft auf Servern in einem externen Rechenzentrum. Der Zugriff auf die ERP-System-Cloud erfolgt über das Internet, somit entfallen lokale Software-Installationen. Das Management kann so über einen Internet-Browser sämtliche Betriebsabläufe von jedem beliebigen Ort aus steuern und hat Zugriff auf das komplette Warenwirtschaftssystem der Cloud.
Potenziellen Nutzern sind Datensicherheit und Datenschutz im Bereich der Cloud-Warenwirtschaft besonders wichtig: Laut Bundesdatenschutzgesetz bleiben Unternehmen in Deutschland auch für extern verwahrte Unternehmensdaten verantwortlich. Als professioneller Cloud-ERP-Anbieter offerieren wir Ihnen vollwertige und technisch sichere Lösungen, die auch für KMUs mit geringen finanziellen Mitteln infrage kommen.
In der Regel entscheidet die Größe und Art eines Unternehmens darüber, ob cloudbasierte oder standortgebundene ERP die richtige Wahl ist. Ein etabliertes größeres Unternehmen mit komplexen Prozessen und sehr spezifischen Anforderungen in der Produktion und Logistik benötigt möglicherweise eine individuell anpassbare Lösung, deren Implementierung zeitaufwendiger ist und entscheidet sich somit für standortgebundene ERP-Software.
Standortgebundene ERP-Software speichert die Daten nicht in der Cloud, sondern innerhalb der internen Server-Infrastruktur des Unternehmens. ERP-Systeme dieses Typs bieten den Unternehmen zwar viele benutzerdefinierte Optionen, sind aber häufig kostspieliger als Cloud-ERP-Systeme. Zudem müssen sie regelmäßig aktualisiert und gewartet werden, um auf dem neuesten Stand zu bleiben. Nicht zuletzt ist die Implementierung des Ressourcenplans eines Unternehmens mit einer standortgebundenen ERP-Software zeitaufwendiger als mit einer Cloud-ERP-Lösung.
Relativ junge und kleine Unternehmen, die keine klar definierten Geschäftsabläufe und keine komplexe IT haben, empfinden standortgebundene ERP-Software oftmals als umständlich, kompliziert und teuer. Eine ERP-Online-Lösung hingegen lässt sich schnell und einfach implementieren und so eignet sich ein Online-ERP-System insbesondere für KMUs.
Besonders für schnell wachsende Unternehmen wie Start-ups ist Cloud ERP interessant. Auch Unternehmen, die ins Ausland expandieren, und solche, bei denen sich die Geschäftsmodelle häufig ändern, profitieren von einer Cloud-Warenwirtschaft. Unternehmen können die Ausgaben für Cloud ERP exakt kalkulieren und so ihren Handlungsspielraum in wirtschaftlich schwierigen Zeiten erhöhen.
Sollte es diesbezüglich offene Fragen geben, lohnt sich ein persönliches Beratungsgespräch. Gerne beraten wir Sie bezüglich der optimalen ERP-Lösung für Ihr Unternehmen.
Waren ERP-Systeme bis vor wenigen Jahren nur in Großunternehmen im Einsatz, können inzwischen auch kleine Unternehmen von den Vorteilen und der gesteigerten Wettbewerbsfähigkeit profitieren. Skalierbare Cloud-ERP-Software eröffnet Ihnen neue Möglichkeiten und unterstützt Sie in den Bereichen Beschaffung, Vertrieb und beim Rechnungswesen. In diesem Video erklärt der Sage-Experte Achim Hubert weitere Zusammenhänge zum Thema ERP.
Heute nutzen Unternehmen aller Größen und Branchen Cloud-ERP-Software zur Verwaltung sämtlicher Geschäftsbereiche. Um tiefere Einblicke rund um die Nutzung von Warenwirtschaftssystemen und Cloud-basierter Unternehmenssoftware zu erhalten, hat CIO gemeinsam mit Sage eine Umfrage unter 100 CIOs und Entscheidungsträgern aus dem IT-Bereich durchgeführt.
Dabei haben wir die besten Ratschläge und Tipps zum Thema Cloud-Software von erfahrenen Anwendern gesammelt. Die große Mehrheit der Befragten (71%) vertraut auf cloudbasierte Anwendungen für wichtige Geschäftsprozesse. Die meisten von ihnen sind von der Cloud-Nutzung für mehr Effizienz und Erfolg überzeugt. 90% der Befragten gaben an, dass sie durch die Implementierung der Cloud eine Kapitalrendite erwirtschaftet haben.
Von den Befragten, die geschäftskritische ERP-Online-Lösungen verwenden, haben 54% diese vor weniger als zwei Jahren angeschafft. Ein beachtlicher Anteil (46%) verwendet Unternehmenssoftware aus der Cloud schon seit mehr als zwei Jahren; ein Zehntel davon sogar schon seit über fünf Jahren. Dies spricht für einen relativ hohen Reifegrad der verschiedenen Unternehmen.
Mit dem Software-Angebot von Sage gewinnen Sie Einblicke in alle Bereiche Ihres Unternehmens.
Der Podcast widmet sich Fragen rund um das Thema Unternehmensnachfolge. In dieser Folge ist Unternehmercoach Anna Lisa Selter zu Gast.
HR-Software schafft die Basis für ein effizientes Personalmanagement. Sehr wichtige Aspekte bei der Auswahl sind: Finanzierung, Sicherheit und Technologie.
Beim Thema Unternehmensnachfolge werden immer noch meist männliche Kandidaten gesucht. Es gibt gute Gründe das Denken zu ändern.
Kassenverordnung 2020: Die Auflagen für Betreiber von Registrierkassen werden regelmäßig verschärft. 2020 verschärft der Fiskus auch die Bußgelder.
Unternehmen sind gefordert, auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter einzugehen. Der Mitarbeiter-Lebenszyklus bietet hierfür nützliche Ansätze.