Mitarbeiter im Blick

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Big HR-Data: So ordnen Sie das „Datenchaos“ für tragfähige Personalentscheidungen

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14. März 2019

Frau schaut auf Laptop_Hintergrund Fenster mitBaum

Gehalts- und Lohnabrechnung – Tipps für Lösungsstrategie

Diverse Strategien zur Organisation der Gehalts- und Lohnabrechnung. Welche Aspekte sind für ein wachsendes Unternehmen ...

13. März 2019

Positive Mitarbeitererlebnisse – das A und O für Mitarbeiterbindung und Talentmanagement der Zukunft.

Das A und O für Mitarbeiterbindung und Talentmanagement der Zukunft: Positive Mitarbeitererlebnisse. So motivieren Sie 5...

8. März 2019

Das passende Werkzeug: Mit People Science zur People Company

Mit dem passenden Werkzeug People Science zu mehr Mitarbeiterzufriedenheit und Motivation in der Belegschaft

5. März 2019

Kulturwandel zur „People Company“: Ein Praxisbeispiel

Was motiviert Mitarbeiter wirklich? Eine lockere Arbeitsatmosphäre und Tischkicker? Die Ansichten von Mitarbeitern und A...

26. Februar 2019

Arbeitsproduktivität: Was hält Mitarbeiter von der Arbeit ab?

Der Arbeitsmarkt steckt in einer Produktivitätsfalle: Motivationsprobleme halten Mitarbeiter von ihrer Arbeit ab. Schlec...

19. Februar 2019

Haben Sie die Fähigkeiten zum Top Recruiter?

Über eine Million Stellen sind unbesetzt. Das richtige Employer Branding und die passende Personal-Strategie zählen - un...

11. Februar 2019

Ethikplan KI: 5 Tipps, worauf die HR-Abteilung achten sollte

Mitarbeiter und Management haben oft große Berührungsängste mit Künstlicher Intelligenz. Es ist wichtig, KI im HR unter ...

5. Februar 2019

Young entrepreneur looking through the window in the office

Frischer Wind in der Lohnabrechnung: Darum profitieren Kleinunternehmen vom Lohn in der Cloud

Viel Aufwand zum Jahresabschluss, kaum Überblick zu den gesetzlichen Änderungen im Lohn? So können Kleinunternehmen vom ...

25. Januar 2019

Lohnabrechnung 2019: Das Meldeverfahren wird einfacher.

Wir sagen Ihnen, was sich bei der Weitergabe von Mitarbeiterdaten an SV und Co. ändert. Gültig sein soll das neue Meldev...

22. Januar 2019

Minijob 2019: Was ändert sich, was bleibt gleich?

Geplant ist, dass sich die Einkommensgrenzen beim Minijob am gesetzlichen Mindestlohn bemessen. Diese Anpassung ist für ...

13. Dezember 2018

Das müssen Gründer & Kleinunternehmer im Lohn 2019 beachten

Zum Jahreswechsel stehen wieder wichtige gesetzliche Änderungen an, die auch Kleinunternehmer in der Lohnabrechnung 2019...

6. Dezember 2018

Betriebsrentenstärkungsgesetz: Die wichtigsten Rechte und Pflichten für Arbeitgeber

Das Betriebsrentenstärkungsgesetz will Altersarmut von Geringverdienern entgegenwirken und nimmt dafür die Firmen in die...

4. Dezember 2018

Ihr Weg zu mehr Wachstum: Warum der Mitarbeiterfokus so wichtig für Ihr Unternehmen ist!

Trend People Company. 3.500 Arbeitnehmer haben uns verraten, was Sie antreibt am Arbeitsplatz. Erfahren Sie mehr über ei...

3. Dezember 2018

Höherer Mindestlohn, Brückenteilzeit, Rentenpaket: Unser Lohnwegweiser 2019

In unserem Lohnwegweiser 2019 geben wir einen Überblick über die gesetzlichen Änderungen in der Lohnabrechnung zum Jahre...

28. November 2018

7 Tipps, wie Sie die Arbeitsproduktivität steigern

Was lenkt Ihre Mitarbeiter von der Arbeit ab? Diese sieben Tipps zeigen, wie Arbeitgeber die Arbeitsproduktivität der Mi...

26. November 2018

Die häufigsten Irrtümer beim Lohnoutsourcing [Webcast]

Outsourcing kann helfen, Überbelastungen zu reduzieren. Sicherheitsbedenken, Kommunikationsprobleme, Qualitätsfragen und...

23. November 2018

Für mehr Workforce Experience: Mitarbeiter-Self-Service weiter gedacht

Vorteil Mitarbeiter-Self-Service: Schlanke HR-Abläufe, aktuelle Mitarbeiterinformationen sofort verfügbar, Mitarbeitern ...

7. November 2018

Mobile first! Oder: Der direkte Draht zu Ihren Mitarbeitern

Ihre Mitarbeiter sind Ihre Leidenschaft! Neue Fachkräfte finden, bestehende Talente binden und den Nachwuchs zu Höchstle...

29. Oktober 2018

Sind Sie bereit, eine People Company zu werden?

Zufriedene Mitarbeiter, sind leistungsfähiger. Was machen die besten Unternehmen anders, um Mitarbeiter zu motivieren? S...

10. Oktober 2018

Warum frühzeitige Leistungsbeurteilungen wichtig sind

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9. Oktober 2018

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13. September 2018

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9. September 2018

Die Welt als permanente Beta-Version: Wie arbeiten wir da in Zukunft?

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6. September 2018