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23. Mai 2023 3 Minuten zu lesen Arbeitsproduktivität: Sind Mitarbeiter faul – oder einfach unzufrieden? Positive Mitarbeitererlebnisse sind der Schlüssel zu einer höheren Arbeitsproduktivität – so kann HR die Angestellten zu...
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15. Mai 2023 3 Minuten zu lesen Beitrag zur Pflegeversicherung berechnen ab Juli 2023 Im Gesetzentwurf zur Entlastung in der Pflege wurde u.a. auch neu geregelt, dass der Beitrag zur Pflegeversicherung ande...
11. Mai 2023 4 Minuten zu lesen Wie funktioniert Personalisierung mit Daten wirklich? Angebote, die mit Daten auf Kundenwünsche angepasst wurden, verkaufen sich besser. Doch wie geht man die Personalisierun...
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4. Mai 2023 3 Minuten zu lesen Wenn sich das Rad weiterdreht: Der erfolgreiche Weg zur Doppelspitze Erfolgreiche Nachfolge: Drei Frauen sprechen im Podcast über die Doppelspitze und den Prozess der Firmenübernahme bei Ve...
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25. April 2023 4 Minuten zu lesen Compliance 2023: Die Top-5-Richtlinien für jedes Unternehmen Compliance bedeutet, sich an die Regeln zu halten – so simpel ist jedoch die Umsetzung oft nicht. Der richtige Start sin...
20. April 2023 3 Minuten zu lesen Unternehmensnachfolge lernen: Diese Unis bilden unsere zukünftigen Nachfolger aus An diesen Hochschulen können Unternehmensnachfolger studieren, sich weiterbilden und den Übergabeprozess begleiten lassen.
20. April 2023 4 Minuten zu lesen Persönlichkeitsrecht 2023: So vermeiden Arbeitgeber Verstöße gegen Mitarbeiter und Bewerber Oft bewegen sich Unternehmen bzgl. Persönlichkeitsrecht ihrer (potentiellen) Mitarbeiter unwissentlich in der Grauzone.
19. April 2023 6 Minuten zu lesen Leitfaden für Entscheider: So finden Sie die richtige HR-Lösung Finden Sie die perfekte HR-Lösung mit unserem Leitfaden für Entscheider. Alles, was Sie wissen müssen, kurz und prägnant...
12. April 2023 3 Minuten zu lesen Nachfolgeplausch Teil 2 – Wie ging es später weiter? Nachfolgeplausch #2 - Drei frühere Gäste sind wieder zu Gast und sprechen darüber, wie es weiterging. Themen sind unter ...
6. April 2023 3 Minuten zu lesen 5 Gründe, warum KI die Personalverwaltung revolutionieren kann KI und Personalverwaltung – unvereinbare Gegensätze? Künstliche Intelligenz kann auch im HR Management hilfreich sein.
4. April 2023 6 Minuten zu lesen Sage-Studie „HR im Wandel – Ausblick auf 2024“: Wie sehen Personalleiter und Geschäftsführer die Zukunft des HR-Managements? HR im Wandel: Eine Sage-Studie gibt Einblicke in die Herausforderungen und Chancen für das HR-Management. Jetzt mehr erf...
31. März 2023 4 Minuten zu lesen Future of Work und HR – Wie sehen die Karrieren von morgen aus? Karriere und Future of Work: Welche Branchen zulegen, welche Kompetenzen zählen und wie Mitarbeiterbindung gelingen kann...
30. März 2023 4 Minuten zu lesen Checkliste: In 7 Schritten zur Datenstrategie Werden Sie mit einer guten Datenstrategie vom Datensammler zum Datenverarbeiter
28. März 2023 4 Minuten zu lesen Wie findet HR im Jahr 2023 Nachwuchs für die Buchhaltung? Buchhalter ist ein attraktiver Job der Zukunft. Optimieren Sie Ihre Anforderungsprofile und gewinnen Sie Nachwuchstalent...
27. März 2023 3 Minuten zu lesen 2023: Bin ich von der Umsatzsteuer befreit? Entgeltliche Lieferungen und sonstigen Leistungen eines Unternehmens gemäß § 1 Abs. 1 UStG können von der Umsatzsteuer b...
24. März 2023 4 Minuten zu lesen Wir erklären die Gewerbeanmeldung 2023 für den Handel So melden Sie sich richtig an: Was Sie bei der Gewerbeanmeldung vorlegen und welche Sonderfälle Sie beachten sollten.
17. März 2023 3 Minuten zu lesen Einnahmenüberschussrechnung 2023 — Vorsicht vor pauschalen Schätzungen! Vorsicht bei der Einnahmenüberschussrechnung (§ 4 (3) EStG). Im Zweifel darf das Finanzamt pauschal schätzen.
16. März 2023 3 Minuten zu lesen Teilzeitarbeit 2023: Vor- und Nachteile für Arbeitgeber und Arbeitnehmer Worauf sollten Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Fall von Teilzeitarbeit achten? Lesen Sie die Vorteile und Nachteile der ...
14. März 2023 5 Minuten zu lesen Mitarbeiterfluktuation – Wie sie Ihre Mitarbeiter halten! Mitarbeiterfluktuation - wenn wertvolle Mitarbeiter zur Konkurrenz wechseln. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihr Personal halt...
